联邦移民部官员表示，明年1月1日起推出的“快速通道”（Express Entry）系统，大约每两周从“人才库”（pool）甄选一次，发出移民邀请（invitation），尽管数量未定，但会配合各类移民的年度配额。至于如何防弊，官员表示会严格查缉。
联邦移民部将从明年1月1日起实施“快速通道”系统做为联邦技术移民、技工移民、加拿大经验移民（Canadian Experience Class）及某些省提名计画的甄选方式。
该系统将整个移民申请过程分为两阶段，第一阶段为“意愿表达”（Expression of Interest），符合某类移民申请资格者，先透过移民部网页表达移民意愿，进入“快速通道”人才库中与其他申请人进行比分。
每隔一段时间，移民部会从人才库中选择分数高者发出“移民邀请”（Invitation）进入真正的移民申请程序，半年内可获移民身分。
移民部的“快速通道”系统将从明年1月1日起实施，大约每两周筛选一次。图为移民部长亚历山大。
移民部官员18日在技术简报中首度透露，第一次筛选将在1月底举行，以确保人才库中有足够的申请人，接着大约每隔两周进行一次，至于邀请数量，会根据各类移民的年度配额做调整。
当被问到如何防弊，官员表示，第一阶段的资料由申请人自己填写，移民部不会事先审核，不过一旦进入第二阶段的移民申请程序，移民官会针对申请人所填写的资料进行查核，若发现造假将拒签，且5年内不得申请。
至于如何防范不肖雇主发出假聘书，移民部强调，“劳动市场冲击评估”（LMIA）申请是由联邦就业及社会服务部负责，当局在审理时会确保相关工作本国人获得优先录用。移民部在审核时也会再度查验聘书真伪。
尽管取得合格聘书可获600分，等于是保证可获移民邀请，但官员强调，根据过去纪录，每年通过LMIA获发聘书者仅约1200人，因此相信绝大多数移民邀请仍是从基本的学经历及语言等“个人资本因素”与“可移转技能”项目较为优异的申请人中选出。
由于新系统已无优先职业类别之分，因此只要符合“国家职业分类”（NOC）的0及A、B等类别职业者均可申请。同样的，去年移民部将厨师、会计与行政人员等六种职业排除在加拿大经验移民的申请范围中，该禁令也不复存在，明年1月后申请人可恢复送件。
条件相近 LMIA成关键 电工得分可远胜留学生
移民部列举不同条件得分案例
移民部昨日由设计“快速移民”的幕僚官员，说明即将实施的“快速移民”系统将如何运作，为了让申请人更能了解“综合计分系统”的计算方法，移民部准备不同条件申请人的得分案例，作为说明。
例如一名28岁单身电工，英语流利，在加拿大工作3年，该电工若取得LMIA，则可拿到1019分，将属于申请人当中的高分群，将被优先邀请做移民申请。
另一例子为留学生，毕业后在加拿大工作18个月，英文说写流利，若未能取得LMIA只能取得459分，被打入“低分”的一群。
移民部解释，如果该留学生能够找到雇主，雇主为其申请LMIA，又或者是他们取得省推荐移民的提名，则他们的分数，将提高至1059分，马上进入“高分”群。
再以获得省提名的水管工人为例，水管工人36岁、英语程度达到中等(加拿大语言标准 CLB 7级)，他的配偶是有硕士学位的军舰设计师，他只得到336分，但如果取得省推荐，分数将达到936分，挤进高分群。
另一个例子为CLB 8级的29岁技术人员申请人，在加拿大取得微生物学的硕士，在加拿大担任研究助理两年，但始终无法取得永久聘用的职位，而申请人后来与担任研究实验室的经理结婚，如果他仍是没有LMIA，则也只拿到400分，若拿到LMIA，则可达到1000分。
配偶有技能始可加分
移民部官员说，很难说有配偶，一定比有配偶占优势，需要看配偶是否也具备技术，若有技术才能得到加分，否则，就算有配偶也无加分。（世界新闻网）
