卑诗教师联会(BCTF)和卑省公校雇主协会(BCPSEA)谈判再度破裂,双方新选的调停员也拒绝介入。鸿沟难越,教联与省教育厅长继续互批,也未订出下次会面或谈判的时间,9月能否如期开学成为一大疑问。
继雷迪以分身乏术之为由拒绝介入教师工潮之后,教联力邀最高法院法官贾里合(Stephen Kelleher)担任双方调停员,也获省府同意。然而,贾里合上周与双方会面及商讨后,认为现阶段不是调停的合适时间,所以不会参与调停。
在本次谈判中,教联与公校雇主协会就增聘教师以改变课堂规模及组成、增加医疗与专业发展补助福利等方面,依然存在很大分歧。
教联主席艾克(Jim Iker)指责省府强加了一系列“难以实行的、能由此决定结果的先决条件”,且“一再坚持不公平、不合理的强硬立场”,以致无法开启调停程序,省府“错过了达成协议、确定9月能正常开学的机会。”
省教育厅长法斯本德(Peter Fassbender)则指出,贾里合法官拒绝参与,是因为劳资双方的差距太大,“没有哪位调停员可以在如此鸿沟前架起桥梁”。
对于教联所说已做出巨大让步,法斯本德指,教联的让步只是在薪酬方面,在福利方面(医疗、专业发展补助等)依然坚持,所涉及的2亿2500万元,是其他已达成协议的工会要求的两倍,省府和纳税人根本无力负担。他希望教联能将要求降至一个“可负担区域(affordable zone)”,达成一个可负担的合约。
从目前的情况看,谈判的破裂意味着暑期罢工继续。目前双方没有确定下一步的会面及谈判时间,但双方都说,已做好暑假继续谈判的准备。艾克表示,会继续寻找合适调停人。法斯本德虽然重申不会采取立法方式令教师回到岗位,但未回答如何能保证9月如期开学。
如果暑假期间劳资谈判仍无结果,9月学生该何去何从,仍是个疑问。
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